Vind jij ook dat er voor iedereen een mooie werkplek zou moeten zijn, ook als iemand een achterstand op de arbeidsmarkt heeft? En wil jij daar persoonlijk een bijdrage aan leveren? Dat kan! Stichting BONO is op zoek naar een enthousiaste consultant. Hieronder lees je wat wij te bieden hebben en wat we van jou vragen.
ZEER DIVERS TAKENPAKKET
Laten we met ons aanbod beginnen: als consultant binnen onze sociaal-maatschappelijke stichting krijg je een zeer divers takenpakket. Zo word je bijvoorbeeld verantwoordelijk voor de werving, selectie en detachering van nieuwe leerlingen en reeds gekwalificeerde medewerkers (in- en doorstroom), inclusief alle contractuele en contactuele onderdelen die hierbij komen kijken. Je bent het aanspreekpunt voor de begeleiding en coaching tijdens de detacheringsperiode van de werknemer. Daarnaast beheer je de relaties met (potentiële) opdrachtgevers, gemeentes, het UWV en de opleidingsinstituten. Je houdt je bezig met productontwikkeling. Én je werkt mee aan diverse projecten die passen binnen de doelstellingen van Stichting BONO.
WAT VRAGEN WE VAN JOU?
Om als consultant zo’n divers takenpakket succesvol uit te kunnen voeren, moet je naar onze mening de volgende eigenschappen bezitten: Resultaatgericht, proactief, professioneel, commercieel, besluitvaardig en creatief.
Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je:
- in het bezit bent van een hbo-diploma;
- al enige werkervaring hebt opgedaan in de sales en/of de personeels-/arbeidsbemiddeling;
- met een commerciële instelling de wensen van diverse belanghebbenden op een juiste manier samen laat komen en;
- met veel enthousiasme, doorzettingsvermogen en ambitie meewerkt aan de doelen van Stichting BONO.
WAT KRIJG JE DAARVOOR TERUG?
De uitvoeringsactiviteiten van Stichting BONO zijn ondergebracht bij DION, specialist op het gebied van personeel, organisatie, gebouw & omgeving. Je krijgt dan ook een arbeidsovereenkomst van DION en daarmee maak je direct deel uit van een leuke en interessante club van collega’s met diverse specialismen. Daarnaast ontvang je voor jouw inzet van kennis en vaardigheden een prima en marktconform salaris op basis van de OWASE-CAO. Voor een gezonde balans tussen je werk- en privéleven krijg je per jaar minimaal 25 vakantiedagen én 12 ATV-dagen op basis van een 40-urige werkweek en een flexibele werktijdenregeling. Ook stellen we een laptop en een mobiele telefoon beschikbaar, zodat je de mogelijkheid hebt om zo nu en dan thuis te werken.
Uiteraard bieden wij je ook voldoende vrijheid, ruimte en mogelijkheden om jezelf te (blijven) ontwikkelen, aangezien wij opleiden, duurzame inzetbaarheid en een leven lang leren belangrijk vinden.
NOG EVEN OVER ONS
Stichting BONO (Beroeps-Opleidingen-Noordoost-Overijssel) heeft een sterk sociaal-maatschappelijke doelstelling. Dit betekent dat mensen met een achterstand op de arbeidsmarkt bij ons terecht kunnen voor tijdelijke detachering én om een opleiding te volgen.
Wij verzorgen leerwerktrajecten (met name in de procesindustrie) voor íedereen, ook als iemand geen diploma heeft, niet over de juiste kwalificaties beschikt, belast is met een arbeidsbeperking óf omdat iemand zich graag wil laten omscholen. Wat de reden ook is, Stichting BONO helpt deze mensen een baan te vinden en we bieden hen meteen de mogelijkheid om een opleiding te volgen. Want wij vinden dat íedereen een kans op een mooie baan verdient.
Enthousiast geworden?
Deel jij de doelstelling van Stichting BONO en zie jij jezelf als onze nieuwe consultant? Dan zien wij graag jouw reactie voor 16 september tegemoet! Mail je CV + motivatie naar info@bohemenuitvaarten.nl ter attentie van Helga Timmer.
